一、复试时候(参考2022级)复试告诉时候:2022年3月26日 复试时候:2022 年 4 月 9 日(周六) 二、复试分数参考2022年同济大学(专业学位)工商治理硕士研讨生复试分数线以下: A线:联考两门总分不低于170分,综合才能不低于84分,非全日制项目外语不低于42分,全日制项目外语不低于75分。 B线:联考两门总分不低于145分,且工作经历一般很多于6年,治理经历丰富。 上述A线、B线同时适用于MBA偏向考生和EMBA偏向考生,学院按照考生报考偏向别离复试、择优登科。 三、说明(仅针对同济MBA考生): 1. 对联考绩就到达A线响应报考项目要求的MBA考生:提早批口试中获得“优异”,可间接在报考项目拟登科;提早批口试中未获得“优异”或未加入提早批口试,可获得报考项目一般批口试资历(如不加入,以原提早批口试成就为准),按“联考绩就+口试成就”总成就从高到低的原则,在报考项目择优登科。 2. 对联考绩就未到达A线要求,但到达国家线A类考生要求的全日制MBA考生:可申请同济大学非全日制MBA项目;如工作满6年及以上且治理经历丰富,可申请同济大学EMBA项目。 3. 对联考绩就达B线要求的非全日制MBA考生:如工作满6年及以上且治理经历丰富,可申请同济大学EMBA项目。 4. 提进项目转报申请的考生,应合适拟申请项目标相关规定和要求,并需重新加进口试,具体细则请关注同济大学MBA和EMBA近期告诉。 四、复试内容1、复试形式: 远程收集 2、复试内容: 政治、英语、综合口试,均采用小我口试形式, 具体流程招生 办将以邮件形式告诉 请进入复试的考生严酷依照上述时候加入复试,过期视为自动放弃! 五、复试环节分析1、自我先容完整的MBA自我先容应当由以下部分组成 ①小我根基信息 (姓名、教育布景) ②重要的职业布景(工作年限、地点企业、地点行业、处置岗位及职责) 职业表现特质:相对高职位、工作履历突出重要条线的先容,表现不成或缺对构造的重要性。 ③关键成就描写(留意数据化显现,最好是比来几年的有关工作严重业绩和嘉奖) 表现职业司理人特质: 胆识、勇气、 影响力;职业操守;危机处置才能、公关才能。 ④小我代价展现(展现自己工作中的成长代价大概对社会的未来代价大概对黉舍能供给的潜伏代价) ⑤ 报考MBA的来由,为什么报考该校的MBA项目。 ⑥未来成长计划:攻读MBA的计划以及职业成长计划。(留意连系今朝工作的关联性) 每个院校订自我先容的时候要求不太一样,通常为2-3分钟。 假如时候充沛,倡议自我先容只管完善,让考官更清楚的领会你的大要履历、技术、专业本质和各类才能等,同时也展现出了你的逻辑表达才能。 假如黉舍要求限制时候,那末第一遵照原则就是严酷在规定内陈说,否则中途被打断的结果远比自我先容精简但完整的结果大打折扣。这一点一定要非常留意。 2、英语口语连系以往MBA口试考生在英语小我口试中轻易进入的误区和轻易出现的毛病,我们给出以下几条在MBA英文口语口试中应遵守的原则,供考生参考: ①要勇于张口说英语,而不要由于惧怕出毛病而不敢开口。由于很多MBA口试考生的英语根本一般,特别是英语口语才能比力亏弱,致使在口试中不敢开口讲英语,口试严重失分。现实上,对于MBA英语口语口试而言,大大都口试考生的英语口语才能都一般,考生完全不必太在意自己的英语水平,而该当勇敢地发挥自己的最洪流平,只管用英语给出满足的回答。 ②回答口试题目标偏重点该当放在意义的表达上,亦即尽力经过较为清楚的表述有用转达自己的概念等相关信息,而不是过于纠结于语法和个体单词的发音。这里需要明白的是,在英文口语口试中,考生该当极力确保语法和发音正确,但过于纠结于上述方面,则很有能够致使讲话速度过慢或底子没法清楚表达。 ③倡议口试考生该当将有用转达自己想要表达的概念放在第一位,而不要过度纠结于语法或发音能否正确。现实上,由于加入MBA英文口语口试的绝大部分考生都是非英语专业结业生,因此有个体语法或发音毛病不会对口试发生严重晦气影响,反之,假如由于过度纠结于上述方面而致使说话吞吞吐吐,甚至长时候无话可说,则会致使英文口语口试严重失分。 ④在口试中只管不要出现长时候的搁浅,如长时候的沉默思考,而该当与口试考官连结相同。最初,假如在英文口语口试中碰到不了解的题目或口试题目没有完全听懂,该当顿时就问,而不要惧怕表露自己在英语口语方面的不敷而不敢询问致使“所答非所问”。 3、治理抽题治理题目抽题是绝大大都MBA口试中必考环节之一。 生怕也是绝大大都考生最担忧和严重的一个环节。由于这类题目标随机性很是大,而且题目范例变化万千,想要在极短时候内做出优异的回答实属不易。大多情况下,考生可以回答出来,而且表示的有逻辑性就已经很好了。 这类题目一般偏向于治理类相关题目,没有标准答案,加倍偏重于考查考生的逻辑思维、贸易分析才能。而这类内在才能的构成是穷年累月,不成能一挥而就。那还要不要预备?回答固然是必定的,要。 回答题目标框架和表述形式可以快速进修,获得点拨今后在短期内便可以培育出有条理的回答才能,可以起光临渴掘井不快也光的感化。 随机抽题会考查到一下几点才能: 贸易常识广度、逻辑思维才能、说话表达才能、深度思考才能。 其中,贸易常识广度是穷年累月构成的,可是在一个月内把治理学根本和当前社会和贸易热门停止有针对性的分析练习还是会有明显性提升结果。逻辑思维才能也是一种持久练习,可是在短期内按照题目范例,进修响应回答框架,也可以比力轻松的表达出逻辑和条理性。说话表达才能实在跟常识广度和逻辑思维是分不开的,它是综合两种才能的外在表示。深度思考才能就很难在短期内提升,假如可以练习适当,晓得从哪个角度动手去思考,从哪个偏向去回答题目,最少可以提升回答题目标高度。 治理类随机抽题题目标分类先容 我把此类随机抽题从提问内容上分为两大类。 第一类是开放式回答题目。 第一大类题目考查形式最多,从题目内容上又可以细分为有关观点现象、工作情形、贸易案例大概社会热门的提问。这也是各大院校最喜好的一种考查方式,题目变化无穷,非常考验考生的综合本质水平。 第二类即是治理学道理题目。 这类题目凡是会把响应治理学道理常识连系工作理论停止提问,除了工作治理题目,还会触及到治理学根本常识的内容。这一范例的题目也遭到了很多MBA院校的喜爱,这就会治理学常识要一定的根本性进修。 别的,我要夸大一点,不要试图靠押题来预备应对。重要的是学会分析题目标思绪和构建回答逻辑框架。假如能把下面这些真题范例都能逐一停止分析练习,我想一定可以大有裨益。 4、小我问答在MBA小我口试中,一般治理题目抽题后就是随机题目标提问,这些提问大部分都是围绕自我先容中的题目提出来的。所以在自我先容中不要给自己挖坑,固然也可以给按照自己的自我先容给考官预埋题目,化被动为自动。 倡议一定要针对自己的自我先容预设题目并预备好,把自我先容停止深度分析和频频斟酌。一般情况政府者迷,可以找朋友家人或专业人士停止分析并频频模拟演练。 关于小我口试提问中,我以为终极要的提问部分莫过于关于职业、企业、行业以及未来成长计划的题目,这些方面应当是重中之重,是需要预备的焦点题目,应当停止深度自我分解和挖掘。 举例 (1)你们公司的构造架构是怎样的? 【思绪】考官首要偏重考核两个方面。 一是经过领会口试考生地点企业的构造架构来考查其在公司中的职位层级和重要水平等信息。 二是经过这一题目来领会申请人对本身职能定位和企业整体治理框架的领会水平,以便评价口试考生的治理者综合本质情况。 (2)你未来五年的职业成长计划是什么?持久职业计划是什么?希望到达什么样的职位水平? 【思绪】口试考生该当连系当前本身的职位水平、企业的提升制度、以往的职位成长情况和本身治理者综合本质设定公道的职业成长方针。 值得留意的是,在提出上述题目后,很有能够连系考生地点的企业情况和所做出的回答,针对职业计划和职位方针的可行性和具体实现方式停止更加深入的提问。 (3)谈谈你对企业焦点合作力的了解? 【思绪】可以斟酌从以下几个角度分析企业焦点合作力:产物上风、技术上风、价格上风、人材上风、治理效力上风、创新上风、品牌上风、销售收集(渠道)上风、地理上风、范围上风。 六、部分真题参考1、英语口语①Please introduce yourself briefly in English. ②What are your career plans for the next five years? ③Why do you want to pursue an MBA degree? ④Please tell me something about your hometown. ⑤Please tell me something about your family. ⑥What hobbies do you have in your spare time? ⑦What’s your favorite book? And introduce its content briefly. ⑧What characteristics do you think it takes to be a good manager? ⑨Please tell me something about your company and introduce your team. ⑩What's the name of your company? What are you responsible for in your present job? 2、随机抽题1)在职场上,你若何看待“没有功绩,但有苦劳”这个说法? 2)你以为企业家是天生的呢,还是后天培育的? 3)假如工作中同带领发生分歧,他不认可你的概念,但你又感觉自己是对的,怎样办? 4)你感受你同事的才能不如你,但他(她)却获得了提拔,对此,你会怎样 想?怎样做? 5)特斯拉公布在中国降价,同时在天下范围周全启动线上销售,叨教特斯拉的 上风是什么,此系列行动对中国车企的冲击有哪些? 6)在阿里以95亿美圆收买饿了么以后,饿了么CEO王磊说:在曩昔,饿了么对美团是一楼看二楼,而随着阿里的代价,饿了么正在逆转成六楼打二楼。那末你 以为阿里的收买给饿了么带来哪些代价? 7)中美贸易战对两国百姓有哪些影响,对你地点行业有什么影响? 8)传闻华为解雇 35岁以上法式员的事务,随后虽经官方辟谣,但还是 激发热议。有人说,人到中年,不能再拿技术标榜自己,要学会转型。你能否认同,为什么? 9)你以为团队中实行严酷的绩效考核有什么优弱点? 10)按罗伯特•卡茨的理论,治理者需要具有三种技术——技术技术、人际技术和概念技术。对于分歧条理的治理者,这三种技术的重要性若何? 3、小我问答1)你今朝的职位在公司中处于什么样的层级? 2)你今朝地点(所负责)的部分在公司整体魄式中处于什么样的职位? 3)你们公司的构造架构是怎样的? 4)请谈一谈你今朝企业的成长计谋和未来计划。 5)你今朝地点的企业在行业中处于什么样的职位? 6)你未来五年的职业成长计划是什么?希望到达什么样的职位水平? 7)你以为我们的MBA项目培育会对你未来的职业成长有哪些帮助? 8)你在工作中碰到过最大的困难或应战是什么? 9)你在工作中做出的最突出业绩是什么? 10)疫情对今朝公司业绩的影响?若何应对? 七、复试所需材料1.复试告诉书【考生登录同济大学研讨生招生系统(http://yjszs.tongji.edu.cn/)自行下载】 2.有用居民身份证件 3.准考证(中国研讨生招生网下载) 4.结业证书、学位证书(若有),或学信网下载的《教育部学历证书电子注册 备案表》 5.请登录 http://APPlymba.tongji.edu.cn 网站填写申请材料,提交停止时候为 2022 年 3 月 31 日 24:00,过期未提交者,视为放弃复试资历. 八、留意事项:1.收集远程复试收集装备测试进入并加入收集复试的考生请尽早完成收集视频复试客户端安装,具体安装说明拜见黉舍研招网公布的《同济大学 2022 年硕士研讨生招生考试复试登科办 法》。 我院于 4 月 4 日构造收集装备测试,进入复试的考生均须加入。我院将以邮件形式将会议号和密码奉告考生,请连结联系方式通顺。 2.体检: 依照国家文件规定,考生体检工作由招生单元在考生拟登科后构造停止。体检要求参照教育部、卫生部、中国残联制定的《普通高档黉舍招生体检工作指导 定见》(讲授〔2003〕3 号)和《教育部办公厅 卫生部办公厅关于普通高档黉舍招 生门生入学身材检查取消乙肝项目检测有关题目标告诉》(讲授厅〔2022〕2 号) 停止。 3.以下情况之一不予登科: 1)政审分歧格者; 2)复试总成就分歧格者(即复试得分不敷满分值的 60%); 3)体检分歧格者。 九、MBA口试系列调集6大环节22步调全方位深度分解口试环节 1、自我先容环节(1)自我先容的重要性 (2)自我先容说什么 (3)自我先容技能 (4)自我先容案例 2、英语口语测试环节(5)英语口语测试说明 (6)英语口语常用问候语 (7)英语口语高频真题 3、治理题目抽题环节(8)治理抽题先容 (9)治理真题参考 (10)治理抽题回答技能 (11)治理学题目分析模子工具 4、小我口试提问环节(12)小我口试四大类题目 (13)二十题高频问答简析 (14)小我口试七大题型梳理 (22)小我口试指南百问百答 5、小组口试环节(15)小组口试首要考核方面 (16)小组口试中的脚色饰演 (17)小组口试技能要点 (18)小组口试真题参考 6、治理学根本考核(19)治理学根本概念总结 (20)治理学简答题真题参考 (21)治理学论述题真题参考 |
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